连续两个月或累积三个月拖欠劳动者工资且情节严重或影响重大的企业将要被公示。昨日上午，省劳动保障厅召开新闻发布会称，广东制定了《广东省用人单位重大劳动保障违法行为社会公布暂行规定》，将在全国率先实行这一公布制度，并于下月1日起正式实施。
　　据省劳动保障厅副厅长孙庆奇介绍，按照《规定》，用人单位若存在连续两个月或累积三个月拖欠员工巨额工资的、严重超时加班、逃避参加社会保险、非法雇佣童工等违法行为的，都将被劳保部门通过相关网站、公益性职业介绍机构、社保服务机构和媒体等渠道向社会公布，其情况还将被告知工商、建设、税务等部门。公布的期限一般为一个月，违法情节越严重，社会公布范围就越大。
　　为了令监督落到实处，省劳保厅开设的12333免费投诉热线及020－83317944举报投诉电话，将24小时接受广大打工者的劳保违规行为投诉。另外，公布制度还将和依法查处紧密结合，重大违法单位及其违法行为除被公布外还要被处以严厉的经济处罚。
　　在昨日的新闻发布会上，省劳动保障厅监察处处长王力伟还首次向社会公布了20家违反劳动保障法律法规的用人单位名单（见表）：
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　　4、深圳市成博数码科技发展有限公司
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